지방공기업 경평결과(기관성과급 지급율)가 나왔다.

서울메트로는 ‘라’등급으로 최대지급율 20% 1인당 평균 80여만 원

서울도시철도공사는 ‘나’등급으로 최대지급율 100% 1인당 평균 420여만 원

어차피 기관성과급은 날아갔으니 성과연봉제, 저성과자퇴출제 저지에 양노조는 연대하여 총력투쟁을 하기 바란다.

부산하고 연봉이 1,800만원 차이나도

앞으로는 노동자의 자존심만 세우고 뒤로는 어용짓 하느라 임금은 뒷전인 서울지하철노조와

있는지 없는지 모를 메트로노조 아니 기자노조인지 언론노조인지(중앙 소식은 글이 다 기사삘이야 위원장이 인터넷기자협회 회장이라 그런지...) 모를 노조가 앞으로 어떤 행보를 취할지 관전 포인트가 되겠다.

역대 최악의 사장이 온대도 모른척 쌩가고 비판 한 마디 안하는 노조의 건강성을 잃어버린 메트로노조...

교섭권을 가지고 2013년부터 2016년까지 교섭한 이래로 기관성과급 '다'  '다'  '다'  '라' 하여튼 돈하곤 거리가 먼 서울지하철노조...

8월9일(화) 19시경 군자정비 교양실에서 군자발령 신입사원들과 교육생들에게 서울지하철노조가 간담회 형식을 빌려 튀김닭과 맥주를 제공했다는 정보가 있는데 그렇게까지 하나...

그러나 더 큰 문제는 메트로노조 위원장이 이런 행태를 알고도 책임질사람 옷을 벗기겠다고 큰소리만 쳐놓고는 그날 현장활동했다는 선전만 하더라~

쯔~쯔~ 양노조가 이런 상어용노조니 직원들 급여는 대한민국 공공부문 정규직 최하위지

서지노 간부님들아, 서울메트로 정규직 일자리 많이 만들고, 지금 정규직일자리 지켜서 청년일자리 확보하는게 자랑이라 하지마라

대한민국 꼴찌 정규직 임금 일자리 물려주는걸 챙피한줄 알아라

30살에 입사해서 퇴직할 때 부산하고 우리하고 총임금 8억은 족히 덜 받는다

이걸 주택연금으로 받으면 60살부터 90살까지 이자빼고 족히 매달 200만원은 받을 돈이다.

왜 우리가 부산보다 이렇게 적게 받아야는지 노조간부들 말좀 해주라.     


※ 1시간 전쯤 노조의 어느 높은 분이 전화와서 기관성과급 계산이 잘못됐다고 하는데

기본임금화 된거나 다름없는 100% 자체평가급과 0~200%로 유동적인 기관성과급은 달리 봐야한다.

예전에 이미 내가 글을 썼었는데 기관성과급 0~300% 중 1단계로 50%, 2단계 100%가 자체평가급으로 바뀌어서 기본임금화 된거나 마찬가지라고 했었다.

그러니 메트로노조가 문자로 기관성과급이 마치 110~120%를 받는다고 하는 것은 뒷북치기다 자체평가급 100%는 잘하거나 못하거나 이젠 기본으로 주는 돈이란 말이다.

그것도 연말이 아니라 연중에도 받을 수 있는데 서울지하철노조가 주라고 요구를 안해서 안주는 거다. 바보들 ㅎㅎ


■  서울메트로 기관성과급 80~100% 그리고...  ■

http://www.smlu.or.kr/bbs/board.php?bo_table=3_1&wr_id=34318&sca=&sfl=wr_name%2C1&stx=%ED%95%9C%EC%B0%AC%EC%88%98&sop=and


■  자체성과급 50% --> 100% 평가급 확대  ■

http://www.smlu.or.kr/bbs/board.php?bo_table=3_1&wr_id=42907&sca=&sfl=wr_name%2C1&stx=%ED%95%9C%EC%B0%AC%EC%88%98&sst=&sod=&spt=0&page=0


■  '16년부터 성과급 100% 기본 확보  ■

http://www.smlu.or.kr/bbs/board.php?bo_table=3_1&wr_id=43383&sca=&sfl=wr_name%2C1&stx=%ED%95%9C%EC%B0%AC%EC%88%98&sst=&sod=&spt=0&page=0

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