신규직원들이 교육 수료후 자체적으로 반별 MT를 가졌다.

공사 대내외적 사정으로 인하여 단체 워크숍을 실시치 않아 조금은 아쉬웠지만

자체적으로 행사를 치르고 서로를 격려하고 앞으로 직장생활에 대한 두려움을 즐거움으로 승화시켰다

역무본부에서는 어려운 재정 여건이었지만 음료와 다과를 준비하여 지원해 주었다