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> > > 휴일 늘고 생산성 높아진 '4일 근무하고 4일을 쉬는' 일석2조 > > [ 4조 2교대의 근무형태 ] > > (포항 북부 해수욕장에서 본 포스코 포항제철소) > > 2010.7.1일 이 제도를 시범 도입해 6개월간 실시한 결과 해당 직원의 2/3가 완전 시행을 요구할 > > 만큼 인기가 폭발적이다. > > 4일 근무하고 4일을 쉬는 이른바 '4조2교대' 근무제도 때문에 포스코 직원들의 라이프 > > 스타일에 큰 변화가 찿아오고 있다. > > 4개의 근무조를 편성해 각 2개조씩 이틀은 오전 출근(06:50~19:00까지 12시간), 이틀은 오후출 > > 근(16:50~07:00 12시간)으로 12시간을 잡중 근무한 뒤 곧 바로 4일을 비번휴무로 쉬는 근무형태다. > > > > 4일 집중근무하고 4일 쉬어 年 근무시간 기존과 같지만 휴무일은 103일에서 191일로 늘 > > 어 직원들은 야간 연속근무일수 감소, 휴계여건 개선, 업무부하 경감, 휴무일 증가 등을 4조 > > 2교대의 가장 큰 장점으로 꼽았다. > > 시범 실시했던 포항제철내 8개공장과 광양제철소내 8개공장 직원들을 대상으로 찬반투표를 실시 > > 한 결과는 75.2% 압도적 찬성으로 2011.1.1일 완전시행에 들어갔다. > > > > 나머지 29개의 공장도 시범운영에 들어가 6개월이 경과되면 공장별 투표를 진행할 계획이다. > > 이처럼 자리잡기까지가 어려운 까닭은 기존 8시간 근무에서 12시간 연속 집중근무해야 한다는 > > 피로감 때문이다. > > 잦은 교대횟수를 줄이는 대신 생산에 주력할 수 있어서 생산성 향상과 직원들의 라이프스타일 변 > > 화로 문화행사를 전기적으로 개최하고 있다. > > > > ● 포스코 4조2교대 근무현황 > > -------------------------------------------- > > 구분 4조3교대 → → → 4조2교대 > > -------------------------------------------------- > > 연 근무시간 1,920시간 1,920시간 > > [일 8시간] [일 12시간] > > -------------------------------------------------- > > 연 근무일수 282일 175일 > > -------------------------------------------------- > > 연 교대횟수 524회 349회 > > -------------------------------------------------- > > 연 교대시간 5,240분 3,490분 > > -------------------------------------------------- > > 연 휴뮤일수 103일 191일 > > -------------------------------------------- > > > > (출처 sed.co.kr) > > > > > > 포스코 서울사무소 빌딩 > > > > > > > > [유한킴벌리의 유연근무재도] > > > > 관리직은 오전 7시~10시까지 출근시간을 자율 선택하는 '시차출근제'를 하며 > > 생산직은 4조2교대로 4일 근무, 4일 휴무, 3일근무 1일유상교육 시스템이다. > > 영업직은 정기 출퇴근없이 현장에서 알아서 퇴근하게 해놓았다. > > > > > >
확 인
취 소