2015년 맞아요 및에 양성수님이 올려논 나만의해설서에 7급에서 6급승진 얘기도 있던데요

오타 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

이 사람들아 그것은 최소승진소요연수를 말하는 것이다!
승진을 3년뒤에 시켜준다는 것이 아니고~

지금 서지중앙은 7급들 6급으로 자동승진되었다고 우기고 있는데
사측에 문의하면 합의서 그런 말 없어서 자동승진 절대아니랍니다.
그냥 심사승진이고 노력조항입니다.

운좋으면 메트로1기는 57년생처럼 계탈수도 있겠지만
나머지 2기 3기의 인원이 몇명씩인지나 알고 지꺼리는 건지
궁금합니다.

지난 여름 최병윤 사무국장이 7급들 불러놓고
한 말중에 '아무리 노사관계가 좋아도 합의서 문구로 담지못하면
소용없다.'라는 말이 떠오릅니다.

서지중앙에서 아무리 자동승진이라고 우겨도
공사는 합의서에 없다고 아니랍니다.
그렇다고 승진인원을 합의서에 적어낸 것도 아니고..


무조건 우기기만 하네요.

메트로 사번은 퇴직수당 혜택이 전혀없었는데
선배들의 배려로 1호봉 가호봉을 제외한
- 교통비 기본급화로 인한 퇴직급 상승
- 성과급 평균임금 산정 기본임금 74%에서 100%로 인한 퇴직금 상승
- 복지포인트 추가지급 한다고 하는데
좀 알아보고 불만얘기 합시다.

이게 우리를 위한 선배들의 배려라네요....무슨 또라이 같은 소리도 아니고....
이러다간 호봉승급을 포함한 임금인상도 선배들의 배려라고 하는거 아닌지...
하두 또라이들이 많으니...철도하고 연대파업한다고 하지나 말지...
대의명분도 없고, 실리도 없고...빙신들 삽질한거죠....게시판은 다 막고
지우고....검열의 추억인가요...?ㅋㅋㅋ

따냥이13-12-18 16:49

 

96사번입니다 ..6급 다는데 8년6개월,,걸렸고 지금도 6급 9년반째입니다...7급후배들 손해난건는 별로없어요..왜냐면..첨부터 혜택이? 없었기때문이죠...그게 맘에 걸려서...기존에 기득권이 있었다면 가장손해를 보는건 6급이 아닐가합니다만,,겸허히 받아들입니다..해설서가 나와야 겠지만..장기연차수당폐지를 예로들어 04년이전입사자들에게 지급되던건데...이걸폐지했다는게...총액임금에 묶여있다보니...이거라도 포기하고 ...04년이후입사자들에게 조금이나마 총액에서 나누겠다는 뜻인거 같아요...6급승진됩니다..혜택받은? 저도8년반걸렸으니,,여러분은 그전에 6급될거고요...조금씩 양보하자고요...중요한건.....................................
  흔들리면 죽는다는 겁니다...........조합은 약자들끼리의 단체입니다...
완장찾다고 힘있는자가 될수도 그런조직도아닙니다...단, 뭉쳤을때만 힘이있죠.....흩어져도 않됩니다...

서지에서 퍼왔는데 뭔 또라이 같은 소리하는지... 이제까지 성과급 페널티로 손해난게 얼마인데 또라이 같은 소리하지마시고 그냥 아닥하세요!