부속 협의서 5.임금 등 처우 6.인력규모에서

1. 5년간 1029명을 감축한다는데 1029명의 세부사항을 알려주십시요.

2. 양공사 향후 5년간 급격한 퇴직인력에 따른 인력공백 및 안전운행 대책 마련을 위해 노사가 매년 인력운영 방안을 합의한다.
  =2020년 까지 메트로 2700명, 도철 500명 합쳐서 3200명 정도가  퇴직하는 걸로 알고 있는데, 그렇다면 1029명을 제외한  2170명 은 신규채용 하는지요? 왜 매년 인력운영 방안을 합의하죠?

3.별도정원의 사유가 종료될 경우 강제적 구조조정없이  정원으로 편입한다.
=별도정원의 의미와 사유가 종료될 경우에 대해 알려주시기 바람니다

4.당장 내년부터 임금을 인천교통공사 수준(320여 만원)으로 인상 해 준다는데 15000여명에게 320만원을 인상해 줄 실현성이 정말 있는지요?

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